
| Суд взыскал в пользу работника незаконно удержанную премию. | версия для печати |
19 марта 2025 г. Усть-Майским районным судом Республики Саха (Якутия) рассмотрен иск директора общеобразовательного учреждения к администрации муниципального района и МКУ «Управление образования» об обязании издать распорядительные акты об отмене принятых с нарушениями документов: протокола совещания комиссии по премированию руководителей муниципальных образовательных учреждений и муниципальных учреждений; распоряжения администрации муниципального района «Усть-Майский улус (район)» «О размерах начисления премии руководителям муниципальных образовательных учреждений за ноябрь месяц 2024 года»; приказа МКУ «Управление образования» «О дисциплинарном взыскании»; выплате незаконного удержанной на основании указанных документов суммы премии за ноябрь 2024 года. Свои требования истица мотивировала тем, что в ноябре 2024 г. ответчиками изданы распорядительные акты,в том числе приказ МКУ «Управление образования» «О дисциплинарном взыскании» в отношении нее за несовременное формирование базы данных ЕГИССО и за несвоевременную сдачу документов в бухгалтерию для начисления заработной платы сотрудникам учреждения, на основании которых ей как руководителю учреждения уменьшена сумма премиальной выплаты за ноябрь 2024 года, тогда как в соответствии со статьей 192 Трудового кодекса РФ уменьшение размера премиальной выплаты не предусмотрено в качестве дисциплинарного взыскания. При этом никакие документы, подтверждающие указанные нарушения, истцу ответчиком или соответчиком предъявлены не были, никаких объяснительных по этому поводу истец не писал, с приказом о дисциплинарном взыскании ознакомлена не была, тем самым лишена права оспаривать данный приказ. Суд частично удовлетворил требования, признав распоряжение главы администрации муниципального района «О размерах начисления премии руководителям муниципальных образовательных учреждений за ноябрь 2024 года» в части установления размера премирования в отношении истицы незаконным и взыскал в её пользу необоснованно удержанную премию. Протокол совещания комиссии правовым актом не является, так как самостоятельно правовых последствий не влечет, в связи с чем оснований для признания его незаконным у суда не имелось. Решение суда не вступило в законную силу и может быть обжаловано сторонами. |
|
